[JAPAN] Developer Guidewire
Mức lương: Up to 800 man
Hạn nộp: 02/04/2025
Địa điểm
TOKYO
Trình độ
Junior - Senior
.png)
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
-
Hợp tác với các nhà phân tích nghiệp vụ để hiểu và phân tích yêu cầu, làm rõ chi tiết kỹ thuật và lập kế hoạch triển khai user story.
-
Thiết kế, phát triển và đề xuất các giải pháp kỹ thuật phù hợp với mục tiêu dự án.
-
Ước lượng thời gian phát triển và các sản phẩm cần giao.
-
Phát triển các giải pháp tích hợp, bao gồm quy trình batch, hàng đợi tin nhắn và truyền tải thông điệp theo sự kiện.
-
Quản lý cấu hình ứng dụng và thực hiện các nâng cấp phần mềm.
-
Thực hiện và duy trì kiểm thử đơn vị và kiểm thử tích hợp, với trọng tâm là tự động hóa khi có thể.
-
Tuân thủ các thực hành tốt nhất trong ngành, tiêu chuẩn kiến trúc và các chính sách nội bộ trong phát triển phần mềm.
-
Tiến hành đánh giá mã nguồn và đánh giá tài liệu thiết kế, kiến trúc.
-
Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho các nhóm dự án khi cần thiết.
YÊU CẦU
-
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong Guidewire Integration và Configuration, đặc biệt là trong ClaimCenter.
-
Thành thạo tiếng Nhật hoặc tiếng Anh (Trình độ nâng cao trong giao tiếp, đọc và viết).
-
Kinh nghiệm vững về GOSU và phát triển Java.
-
Kinh nghiệm với hệ thống bảo hiểm P&C (Property and Casualty) là một lợi thế.
-
Chứng chỉ Guidewire (Ưu tiên nhưng không bắt buộc).
-
Kinh nghiệm trong Guidewire Plug-ins, Messaging và phát triển API.
-
Kinh nghiệm thực tế trong các dự án Guidewire ClaimCenter hoặc PolicyCenter.
-
Hiểu biết vững về J2EE, JMS, SOA và Web Services.
-
Thành thạo quản lý cơ sở dữ liệu (Oracle, SQL Server).
-
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề mạnh mẽ.
Ưu tiên:
-
Kinh nghiệm với Guidewire PolicyCenter và BillingCenter.
-
Các chứng chỉ bổ sung trong công nghệ Guidewire.
.jpg)
QUYỀN LỢI
- Thưởng 2 lần/năm.
- Tăng lương 1 lần/năm.
- Hỗ trợ tiền nhà 1man/tháng.
- Hỗ trợ người phụ thuộc (vợ/chồng) 1man/1 tháng.
- Hỗ trợ con cái: 3000yen/1 tháng/bé.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của chính phủ Nhật Bản.
- Tài trợ vé máy bay khứ hồi về Việt Nam thăm gia đình 1 lần/năm
- Các chế độ phúc lợi khác như tiền mừng, hiếu hỷ, thăm viếng.
- Chế độ thai sản tại Nhật và hưởng phụ cấp theo chính sách bảo hiểm của chính phủ Nhật.
- Có thể chuyển đổi location làm việc giữa Việt Nam và Nhật Bản.