[ĐÀ NẴNG] FULL-STACK DEVELOPER (ReactJS & Ruby on Rails)

Mức lương: Thỏa thuận

Hạn nộp: 31/03/2026

Địa điểm

Đà Nẵng

Kinh nghiệm

2 năm

Trình độ

Middle

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Tham gia phát triển và bảo trì các ứng dụng Web theo yêu cầu của dự án.
  • Lập trình Frontend: Xây dựng giao diện người dùng tương tác cao, tối ưu trải nghiệm người dùng (UX/UI) sử dụng ReactJS.
  • Lập trình Backend: Xây dựng các API, xử lý logic nghiệp vụ và quản lý cơ sở dữ liệu sử dụng Ruby on Rails.
  • Phối hợp với team để thiết kế kiến trúc hệ thống, database schema (PostgreSQL/MySQL).
  • Tối ưu hóa code để đảm bảo hiệu năng (performance) và khả năng mở rộng (scalability) của hệ thống.
  • Review code và hỗ trợ các thành viên khác trong team.

YÊU CẦU

  • Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Full-stack hoặc chuyên sâu Backend/Frontend.
  • Kỹ năng chuyên môn:
  • Ưu tiên hàng đầu: Ứng viên thành thạo combo ReactJSRuby on Rails.
  • Hoặc chấp nhận: Ứng viên nắm vững một trong hai (ReactJS hoặc RoR) và có tư duy tốt, sẵn sàng học hỏi technology còn lại.
  • Hoặc mở rộng: Ứng viên có kinh nghiệm với các ngôn ngữ tương tự (VD: NodeJS, Python, Go, VueJS...) và sẵn sàng chuyển đổi sang tech stack của dự án (React + RoR).
  • Có kiến thức tốt về Database (SQL/NoSQL), RESTful API, Git.
  • Tư duy lập trình tốt, khả năng giải quyết vấn đề độc lập.
  • Khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.

ĐIỂM CỘNG (NICE TO HAVE)

  • Có kinh nghiệm làm việc với Docker, Kubernetes, CI/CD.
  • Có kinh nghiệm làm việc với các Cloud Service (AWS, Google Cloud...).
  • Hiểu biết về Testing (Unit Test, Integration Test).

QUYỀN LỢI

  • Up to 15 tháng lương/năm khi tham gia dự án
  • Hỗ trợ cơm ca 500,000/tháng cho nhân viên chính thức
  • Chính sách đào tạo chuyên sâu, cơ hội onsite Nhật Bản cho nhân viên tiềm năng
  • Chế độ thưởng lễ, Tết, sinh nhật, báo hỷ... cho từng cá nhân
  • Bảo hiểm sức khoẻ cao cấp cho nhân viên chính thức làm việc từ 06 tháng
  • Chính sách rèn luyện thể thao cho CBNV 
  • Team building theo quý - Company trip mỗi năm
  • Chính sách cơm ca cho nhân viên OT
  • Happy Hour mỗi tháng với nhiều phần quà hấp dẫn